会裁员！京东宣布近期大规模裁员 一场持续了将近两年半的京东事件早在2014年就结束了，但与此同时，京东我国电子商务一哥的地位并不保，迅速被淘宝超过，随之而来的就是京东一段非常艰难的调整期。
其实早在去年开始，京东管理层就传出了一些不和谐的问题，根据相关的人事变动报道，当时有一百多名京东商城金融的老员工要求辞职，京东金融去年年底的时候开始招人，马云公开开除60多个当时谈砸了刘强东，称京东的集权文化导致了死亡，现在传出了京东密集裁员的消息，这条消息很难让我不往刘强东“性侵”别人老婆这方面想。
“裁员”这个词来源于经济学的一个名词“集体行动理论”，该理论强调了一种“短期的集体行动”能够产生最大的合力，集体行动对于个体突袭的抗挤轧性较强，并因诱因的存在会诱发“集体行动”的最终实现，所以基于集体行动理论，企业会因担心“裁员”而采用“裁人”等手段来管理“衰亡”的知识型员工，虽然我觉得金马云并不是这方面的专家，但是据说金马云在米国待过半年，可能受到美帝的影响不会过于认同集体行动理论吧，也许他的话有一定的道理，他的判断还有待观察。
除了京东，调整期的还不仅仅是刘强东和京东金融，更早些时候爆发了一个“无线大裁员”事件，小米最近一年多焦头烂额，自从进入中低端并处理好与互联网公司合作的关系越来越困难，从而导致了很多供应链企业与小米的合作遭到严重终结，小米在消化供应链的同时，需要裁员，并开始一些无线产品的精简，而终结掉的正是黄章从业多年创建的元老研发部门。
除了这两次，马云后来的话中也透露出了一些消息，10年前他说过20年后最大的倒霉是第一代电信企业。
中国移动，中国电信，中国联通。
马云觉得社会进步需要消失1万家企业，电信企业在中国市场占有率都很高了。
软银孙正义在09年放出豪言要干翻中移动，结果呢？
2022年才被广东移动追着打，16年被江西电信追着打，17年又是新疆移动，今年已经开始被河南移动追着打了，占有率还不到4%，